採用TOP ＞ キャリア採用 ＞ 採用情報（ナショナル社員）
| 職種 | |
|---|---|
| 採用人数 | |
| 選考方法 | |
| 初任給 | |
| 昇給 | |
| 賞与 | |
| 勤務時間 | |
| 休日・休暇 | |
| 予定勤務地 | |
| 福利厚生 | |
| 教育研修 | |
| 応募資格 | |
| 採用実績校 | |
| 提出書類 | |
| 採用担当 | |
| 連絡先 |
| 社員群制度 | ナショナル社員群（全ての店舗に転勤の可能性があります） |
|---|---|
| 募集職種 |
1.店長候補店舗の最高責任者です。地域との関わりを重視し、毎日ご来店されるお客様にご満足いただくための経営計画立案、遂行とそのための人材育成が大きな役割です。2.部門マネジャー候補一言で表現すると部門の経営者です。部門の販売計画、人員計画、利益計画が主な業務です。地場仕入れから地域性を生かした鮮度感のある売場づくり、高度な調理技術、陳列技術を用いた商品提案が求められます。 |
| 応募資格 | 【店長候補】スーパー等において、店長等の経験のある方。 【部門マネジャー候補】スーパー等での経験者 ★未経験者の方については、現在募集を行っておりません。（来年度以降の募集については、現在検討中です） ★入社時期は2009年4月となります |
| 募集地域 | 店舗 / 福島県・宮城県・栃木県・山形県・茨城県内の各店舗 |
| 勤務時間 | 店舗 / 8:00～17:00, 13:00～22:00(早・遅交代勤務制あり) |
| 給与改定 | 年1回(4月) |
| 賞与 | 年2回（7月、12月） 約5ヶ月 |
| 年間休日 | 117日(担当者),112日(マネジャー) ※週休2日制 |
| 有給休暇 | 初年度10日(入社6ヶ月後、適用) |
| 福利厚生 | 住宅手当・退職金・各種社会保険・家族手当・財形貯蓄制度・団体保険・従業員持株会・共済会・ファミリー会、単身赴任手当、など |
| 受付期間 | 随時、受け付けております。 |
| 応募方法 | 電話連絡または エントリー よりお申し込みください。後日、応募用紙を送付いたします。 ※応募の秘密は厳守いたします。また、ご提出いただいた応募書類は、専用書類につきご返却いたしかねます。 お電話の場合は フリーダイヤル 0120-889409(ハヤクヨーク) までご連絡下さい。 |
