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キャリアビジョン
ヨークベニマルキャリアアップ制度と仕事紹介
ヨークベニマルでは、キャリアアップ制度を導入し、学歴、年齢、性別は一切関係なく、あなたの頑張り次第でステップアップできる環境を整えています。
ヨークベニマルには社員一人ひとりの可能性を活かす様々な環境があります。
下の表では、それぞれの仕事の紹介を先輩社員を通じて紹介します。
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部門内の売り場担当者として、発注から商品作り、売り場作りに携わります。
日々の販売計画、利益管理、人員管理、教育まで部門の責任者の仕事です。
店舗内の仕事全般において店長を補佐します。
店舗内の意志決定を行います。約100名以上の従業員をまとめる経営者です。
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商品の情報を世界各地から収集し、味・品質・価格を組み立て提案します。
担当エリアの店舗の課題・問題点を把握し、コンサルティングを行います。
